Agente ou agent académique Job at Universite De Moncton
Titre du poste
Agente ou agent académique
Campus
Shippagan
Type
Personnel professionnel
Secteur
Doyen des études
Fonction et information générale
FONCTION :
L’agente ou l’agent académique joue un rôle clé dans l’amélioration de l’expérience académique des personnes étudiantes et enseignantes.
Possédant de bonnes compétences en communication interpersonnelle, la personne maintiendra des communications constantes avec les personnes étudiantes, le corps professoral et les services d’appui, allant de l’inscription à la diplomation des étudiantes et étudiants.
Rigoureuse et organisée, elle appuiera entre autres le décanat des études et les secteurs académiques dans la gestion des règlements universitaires et de programmes d’appui à la réussite.
Analytique et créative, elle appuiera les stratégies pour relever les défis pédagogiques, technopédagogiques et de gestion de classe.
Il s’agit d’un poste temporaire d’une année, à temps complet, avec possibilité de renouvellement.
L’agente ou l’agent académique joue un rôle clé dans l’amélioration de l’expérience académique des personnes étudiantes et enseignantes.
Possédant de bonnes compétences en communication interpersonnelle, la personne maintiendra des communications constantes avec les personnes étudiantes, le corps professoral et les services d’appui, allant de l’inscription à la diplomation des étudiantes et étudiants.
Rigoureuse et organisée, elle appuiera entre autres le décanat des études et les secteurs académiques dans la gestion des règlements universitaires et de programmes d’appui à la réussite.
Analytique et créative, elle appuiera les stratégies pour relever les défis pédagogiques, technopédagogiques et de gestion de classe.
Il s’agit d’un poste temporaire d’une année, à temps complet, avec possibilité de renouvellement.
Particularités
EXIGENCES :
La personne recherchée possède un baccalauréat universitaire dans un domaine pertinent, ainsi qu’au moins deux années de travail pertinentes dans le milieu académique ou scolaire.
Les compétences recherchées sont :
D’excellentes capacités de communication interpersonnelles et interculturelles.
D’excellentes compétences dans la gestion du temps et à l’attention au détail.
D’excellentes capacités de travailler seul et en équipe.
D’excellentes connaissances du français oral et écrit et une très bonne connaissance de l’anglais.
Une bonne connaissance des outils technologiques de bureau, de la pédagogie de l’enseignement et des technopédagogies.
La capacité à effectuer des tâches multiples à brefs échéanciers.
Le professionnalisme, la courtoisie et la rigueur.
CE QUE L’UMCS PEUT VOUS OFFRIR :
Milieu de travail dynamique et stimulant;
Régime de pension avantageux pour les postes admissibles;
Régime complet d’avantages sociaux;
Trois semaines de vacances annuelles et flexibilité accordées dès le début de la carrière;
Congés spéciaux institutionnels accordés en plus des vacances;
Possibilité de perfectionnement professionnel;
Programme d’exonération des frais de scolarité universitaire pour l’employée / l’employé, sa conjointe / son conjoint et ses enfants;
Une journée payée de bénévolat par année afin de redonner à la communauté;
Accès gratuit au Programme d’aide aux employé-e-s et à leur famille (PAEF) et aux services qu’il offre.)
AUTRES CONDITIONS :
L’Université de Moncton souscrit à l’équité en matière d’emploi et encourage les candidatures de toute personne qualifiée, femme, homme et non-genrée, y compris les Autochtones, les personnes handicapées et les membres de minorités visibles. Conformément aux exigences relatives à l’immigration au Canada, ce concours s’adresse aux citoyennes et citoyens canadiens ainsi qu’aux personnes ayant obtenu la résidence permanente.
POUR POSTULER :
Les personnes intéressées à soumettre leur candidature sont priées de nous faire parvenir un dossier de candidature en français et en format PDF, incluant :
une lettre de motivation et un curriculum vitae (comprenant le nom et les coordonnées de trois références);
une copie des diplômes obtenus;
Les candidatures devront être soumises par le biais du site web (Carrefour de l'emploi) en citant le numéro de référence S23PA190.
Nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.
La personne recherchée possède un baccalauréat universitaire dans un domaine pertinent, ainsi qu’au moins deux années de travail pertinentes dans le milieu académique ou scolaire.
Les compétences recherchées sont :
CE QUE L’UMCS PEUT VOUS OFFRIR :
AUTRES CONDITIONS :
POUR POSTULER :
Les personnes intéressées à soumettre leur candidature sont priées de nous faire parvenir un dossier de candidature en français et en format PDF, incluant :
Les candidatures devront être soumises par le biais du site web (Carrefour de l'emploi) en citant le numéro de référence S23PA190.
Nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.
Salaire
Selon l'expérience et la formation en conformité avec l'échelle salariale présentement en vigueur.
Fermeture du concours
Le 15 mai 2023 à 16 h 30
Entrée en fonction
Dès que possible
Personne ressource
Yves Bourgeois, doyen des études
No. de téléphone
(506) 336-3414
Courriel
yves.bourgeois@umoncton.com
Numéro de référence
S23PA190
Imprimer
Soumettre votre candidature
Les personnes intéressées à soumettre leur candidature sont priées de nous faire parvenir un curriculum vitae et une lettre de motivation en français sous format .doc, .docx, .pdf ou .rtf, au plus tard à la date de fermeture en citant le
numéro de référence
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Please Note :
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